speak up!

een beter gespreksklimaat
in jouw organisatie?

Slimme werkgevers maken werk van de gesprekken in hun organisatie .
Want  medewerkers die vanuit vertrouwen communiceren, ervaren dat hun samenwerking leuker is,
dat ze sneller tot resultaat komen en meer werk verzetten. 

Wij zijn er om daarbij te ondersteunen: we helpen medewerkers om zich uit te spreken en werkgevers om ze daarin te stimuleren.  Dagelijks ervaren we de dynamiek in verschillende branches en organisaties. Als geen ander snappen we wat mensen nodig hebben om zich uiten en we dragen bij aan merkbaar sterker gedrag in gespreksvoering.


We starten met een scan van jullie gespreksklimaat op dit momnet en bieden interventies die passen bij jullie situatie en context. Dat kunnen workshops zijn om bewustwording te vergroten, vaardigheidstrainingen of  het gesprek (weer) helpen openen als de samenwerking vastloopt.

 

MEER INFO OVER DEZE VIDEO
 

“Iedereen zou moeten weten hoeveel je bijdraagt door je uit te spreken”
 

Over ons        In de media        contact

had ik het nou maar gezegd

Bijna iedereen houdt wel eens zijn mond over iets dat wel belangrijk is. Wàt het precies zo lastig maakt verschilt voor ieder van ons en is ook nog eens afhankelijk van de situatie. Daarom zoomen wij daar samen met jou op in.

'"Ik krijg toch niet de kans om te zeggen wat ik wil" '
'"Het lukt vast niet om wat te veranderen"'
'"Mijn agendapunt wordt nooit besproken"'
MEDEWERKERS
van deze bedrijven hebben de stap al gezet

En steeds meer werkgevers stimuleren hun medewerkers om zich uit te spreken en ervaren daar de voordelen van. 

Voor Werkgevers

let's talk